В соответствии со статьей 18.1 Федерального закона "О Государственной корпорации "Ростехнологии" Правительство Российской Федерации постановляет:

1. Утвердить прилагаемые Правила осуществления Государственной корпорацией по содействию разработке, производству и экспорту высокотехнологичной промышленной продукции "Ростехнологии" прав собственника имущества в отношении федеральных государственных унитарных предприятий, преобразуемых в открытые акционерные общества, сто процентов акций которых находится в федеральной собственности, с последующей их передачей Государственной корпорации по содействию разработке, производству и экспорту высокотехнологичной промышленной продукции "Ростехнологии" в качестве имущественного взноса Российской Федерации.

2. Пункт 7 Постановления Правительства Российской Федерации от 21 ноября 2008 г. N 873 "О мерах по реализации Указа Президента Российской Федерации от 10 июля 2008 г. N 1052" (Собрание законодательства Российской Федерации, 2008, N 48, ст. 5621; 2009, N 44, ст. 5238; 2010, N 12, ст. 1357) признать утратившим силу.

3. Государственной корпорации по содействию разработке, производству и экспорту высокотехнологичной промышленной продукции "Ростехнологии" представлять в Министерство экономического развития Российской Федерации ежеквартально, в срок до 30 числа месяца, следующего за отчетным периодом, отчет об осуществлении Государственной корпорацией по содействию разработке, производству и экспорту высокотехнологичной промышленной продукции "Ростехнологии" прав собственника имущества в отношении федеральных государственных унитарных предприятий, преобразуемых в открытые акционерные общества, сто процентов акций которых находится в федеральной собственности, с последующей их передачей Государственной корпорации по содействию разработке, производству и экспорту высокотехнологичной промышленной продукции "Ростехнологии" в качестве имущественного взноса Российской Федерации.

Председатель Правительства

Российской Федерации

В.ПУТИН

Утверждены

Постановлением Правительства

Российской Федерации

от 1 марта 2011 г. N 134

I. Общие положения

1. Настоящие Правила устанавливают порядок осуществления Государственной корпорацией по содействию разработке, производству и экспорту высокотехнологичной промышленной продукции "Ростехнологии" (далее - Корпорация) прав собственника имущества на переходный период в соответствии со статьей 18.1 Федерального закона "О Государственной корпорации "Ростехнологии" в отношении федеральных государственных унитарных предприятий, преобразуемых в открытые акционерные общества, сто процентов акций которых находится в федеральной собственности, с последующей их передачей Корпорации в качестве имущественного взноса Российской Федерации.

II. Утверждение уставов предприятий, внесение

в них изменений, принятие решения о формировании уставного

фонда предприятия, его увеличении или уменьшении

2. Устав федерального государственного унитарного предприятия, преобразуемого в открытое акционерное общество, сто процентов акций которого находится в федеральной собственности, с последующей их передачей Корпорации в качестве имущественного взноса Российской Федерации (далее соответственно - устав, предприятие), утверждается Корпорацией в соответствии с согласованным с Министерством экономического развития Российской Федерации примерным уставом предприятия, в отношении которого права собственника имущества осуществляет Корпорация.

3. Проект устава направляется руководителем предприятия в Корпорацию, которая рассматривает и утверждает устав предприятия в течение 30 дней со дня его представления.

В случае несоответствия проекта устава нормативным правовым актам Российской Федерации и примерному уставу проект устава возвращается предприятию Корпорацией в течение 30 дней со дня его представления.

Внесение изменений в устав осуществляется в порядке, установленном для его утверждения.

4. Формирование уставного фонда предприятия, его увеличение или уменьшение осуществляется на основании решения Корпорации.

Уставный фонд предприятия формируется в порядке, установленном законодательством Российской Федерации.

Руководитель предприятия направляет в Корпорацию предложение об увеличении или уменьшении уставного фонда предприятия.

Корпорация рассматривает предложение руководителя предприятия в 30-дневный срок со дня его представления.

Решение об увеличении уставного фонда предприятия принимается Корпорацией только на основании сведений утвержденной годовой бухгалтерской отчетности предприятия за истекший финансовый год.

В решении Корпорации об увеличении уставного фонда предприятия указываются источники его увеличения.

Одновременно с принятием решения об увеличении уставного фонда предприятия Корпорация принимает решение о внесении соответствующих изменений в устав.

В случае несогласия с изменением уставного фонда предприятия Корпорация выдает мотивированный письменный отказ.

III. Внесение предложений о закреплении федерального

имущества на праве хозяйственного ведения за предприятиями

и принятие решений о перераспределении федерального

имущества между предприятиями

5. Предложение о закреплении федерального имущества на праве хозяйственного ведения за предприятием представляется Корпорацией в Федеральное агентство по управлению государственным имуществом на основании обращения руководителя предприятия.

Корпорация рассматривает обращение руководителя предприятия о закреплении указанного имущества и принимает решение по нему в течение 30 дней со дня его представления.

При согласии с предложением предприятия о закреплении федерального имущества на праве хозяйственного ведения за этим предприятием Корпорация в течение 30 дней со дня представления предложения подготавливает и направляет соответствующее обращение в Федеральное агентство по управлению государственным имуществом.

В случае несогласия с предложением предприятия о закреплении федерального имущества на праве хозяйственного ведения за этим предприятием Корпорация уведомляет руководителя предприятия о принятом решении в те же сроки.

6. В случае отказа Федерального агентства по управлению государственным имуществом в закреплении федерального имущества за предприятием Корпорация вправе обратиться в Министерство экономического развития Российской Федерации для проведения согласительного совещания.

7. Решение о перераспределении федерального имущества между предприятиями принимается Корпорацией в соответствии с законодательством Российской Федерации.

IV. Назначение на должность и освобождение

от должности руководителя предприятия, заключение,

изменение и прекращение с ним трудового договора

8. Назначение на должность руководителя предприятия осуществляется Корпорацией на конкурсной основе.

Для проведения конкурса Корпорацией образуется конкурсная комиссия.

При рассмотрении кандидатуры на должность руководителя предприятия оборонно-промышленного комплекса в состав конкурсной комиссии включается с правом решающего голоса постоянный член Военно-промышленной комиссии при Правительстве Российской Федерации, замещающий должность федеральной государственной гражданской службы по служебному контракту.

В случае если постоянным членом Военно-промышленной комиссии при Правительстве Российской Федерации, включенным в состав конкурсной комиссии с правом решающего голоса, изложено в письменной форме особое мнение, которое приобщено к решению конкурсной комиссии, Корпорация в 3-дневный срок направляет на согласование в Военно-промышленную комиссию при Правительстве Российской Федерации проект решения о назначении руководителя предприятия с протоколом заседания конкурсной комиссии.

9. Трудовой договор с руководителем предприятия, включающий порядок оплаты его труда, заключается в соответствии с принятым в Корпорации по согласованию с Министерством экономического развития Российской Федерации примерным трудовым договором с руководителем предприятия, в отношении которого права собственника имущества осуществляет Корпорация.

10. Изменение трудового договора с руководителем предприятия осуществляется на основании, предусмотренном трудовым законодательством Российской Федерации и трудовым договором.

11. Трудовой договор может быть расторгнут по инициативе Корпорации на основании, предусмотренном трудовым законодательством Российской Федерации, в частности пунктом 3 статьи 278 Трудового кодекса Российской Федерации, по следующим основаниям:

а) невыполнение предприятием утвержденных в установленном порядке показателей экономической эффективности его деятельности;

б) неисполнение по вине руководителя предприятия установленных нормативными правовыми актами Российской Федерации или уставом обязанностей, связанных с проведением аудиторской проверки предприятия;

в) невыполнение руководителем предприятия решений Корпорации в отношении предприятия;

г) совершение сделок с имуществом, находящимся в хозяйственном ведении предприятия, с нарушением требований законодательства Российской Федерации и определенной уставом его специальной правоспособности;

д) наличие на предприятии по вине его руководителя более чем 3-месячной задолженности по заработной плате;

е) нарушение руководителем предприятия предусмотренных законодательством Российской Федерации требований по охране труда, повлекших принятие решения суда о ликвидации предприятия или прекращения деятельности его структурного подразделения;

ж) необеспечение использования имущества предприятия по целевому назначению в соответствии с видами его деятельности, установленными уставом, а также неиспользование по целевому назначению выделенных предприятию бюджетных и внебюджетных средств в течение более 3 месяцев;

з) разглашение руководителем предприятия сведений, составляющих служебную или коммерческую тайну, ставших ему известными в связи с исполнением своих должностных обязанностей;

и) нарушение руководителем предприятия требований законодательства Российской Федерации, а также устава в части сообщения сведений о наличии заинтересованности в совершении сделок, в том числе по кругу аффилированных лиц;

к) нарушение установленного законодательством Российской Федерации и трудовым договором запрета на занятие отдельными видами деятельности;

л) иные основания, предусмотренные в трудовом договоре.

12. Аттестация руководителей предприятий осуществляется не реже одного раза в 3 года.

Для проведения аттестации Корпорацией образуется аттестационная комиссия.

При проведении аттестации руководителя предприятия оборонно-промышленного комплекса в состав аттестационной комиссии включается с правом решающего голоса постоянный член Военно-промышленной комиссии при Правительстве Российской Федерации, замещающий должность федеральной государственной гражданской службы по служебному контракту.

В случае если при проведении аттестации руководителя предприятия оборонно-промышленного комплекса постоянным членом Военно-промышленной комиссии при Правительстве Российской Федерации, включенным в состав аттестационной комиссии с правом решающего голоса, изложено в письменной форме особое мнение, оно приобщается к решению этой комиссии.

Проект решения о расторжении трудового договора с руководителем предприятия оборонно-промышленного комплекса подлежит согласованию с Военно-промышленной комиссией при Правительстве Российской Федерации в случае, если постоянным членом Военно-промышленной комиссии при Правительстве Российской Федерации, включенным в состав аттестационной комиссии с правом решающего голоса, изложено в письменной форме особое мнение, которое приобщено к решению этой комиссии.

V. Согласование заключения, изменения и прекращения

трудового договора с главным бухгалтером предприятия

13. Руководитель предприятия представляет в Корпорацию обращение о согласовании назначения главного бухгалтера предприятия.

Корпорация рассматривает указанное обращение и принимает решение о согласовании заключения трудового договора с главным бухгалтером предприятия в 30-дневный срок со дня поступления обращения.

В случае отказа в согласовании заключения трудового договора с главным бухгалтером предприятия Корпорация направляет руководителю предприятия мотивированный письменный отказ.

14. Корпорация принимает решение о согласовании изменения и прекращения трудового договора с главным бухгалтером предприятия по представлению руководителя предприятия.

15. Внесение изменений в трудовой договор с главным бухгалтером предприятия и прекращение трудового договора с ним осуществляются в соответствии с трудовым законодательством Российской Федерации и пунктом 14 настоящих Правил, а также по основаниям, предусмотренным трудовым договором.

VI. Принятие решений по принципиальным вопросам

деятельности предприятия, в том числе согласование

назначения на должность главного конструктора

16. Корпорация принимает решения по принципиальным вопросам деятельности предприятия и согласовывает решение о назначении на должность и освобождении от должности главного конструктора предприятия оборонно-промышленного комплекса на основании обращения руководителя предприятия.

Корпорация рассматривает указанное обращение и принимает по нему соответствующее решение, о котором руководитель предприятия информируется в 30-дневный срок со дня поступления обращения, а в случае несогласования - направляет письменный мотивированный отказ.

Решения по принципиальным вопросам деятельности предприятия, входящего в перечень наиболее значимых организаций, в том числе по вопросу согласования решения о назначении на должность главного конструктора предприятия оборонно-промышленного комплекса, принимаются наблюдательным советом Корпорации на основании подпунктов "ж" и "з" пункта 4 Указа Президента Российской Федерации от 10 июля 2008 г. N 1052 "Вопросы Государственной корпорации по содействию разработке, производству и экспорту высокотехнологичной промышленной продукции "Ростехнологии".

VII. Утверждение годовой бухгалтерской отчетности

и отчетов предприятий

17. Корпорация утверждает годовую бухгалтерскую отчетность предприятия и ежегодный отчет предприятия.

Годовая бухгалтерская отчетность предприятия представляется в Корпорацию не позднее 90 дней по окончании года по форме, утвержденной Министерством финансов Российской Федерации.

Ежегодный отчет предприятия представляется руководителем предприятия в сроки, установленные приказом Корпорации.

Отчеты руководителя предприятия направляются в Корпорацию в соответствии с ее требованиями по форме, утвержденной приказом Корпорации по согласованию с Министерством экономического развития Российской Федерации.

18. Корпорация рассматривает отчеты, указанные в пункте 17 настоящих Правил, и по отчетам, требующим утверждения, принимает в течение 30 дней со дня их представления решение об утверждении либо отказе, о чем направляет уведомление руководителю предприятия с указанием причин отказа.

VIII. Определение порядка подготовки,

утверждения и установления показателей планов (программ)

финансово-хозяйственной деятельности предприятий

19. Порядок подготовки и утверждения показателей планов (программ) финансово-хозяйственной деятельности предприятий устанавливается приказом Корпорации.

Состав и сроки направления предприятиями необходимой информации для утверждения показателей планов (программ) их финансово-хозяйственной деятельности согласовываются Корпорацией с Министерством экономического развития Российской Федерации.

20. Порядок подготовки, утверждения и определения показателей планов (программ) финансово-хозяйственной деятельности предприятий направляется Корпорацией руководителям предприятий в течение 10 дней после принятия Корпорацией соответствующего приказа.

21. Принятие решений по уточнению показателей планов (программ) финансово-хозяйственной деятельности осуществляется Корпорацией в порядке, предусмотренном для подготовки, утверждения и определения показателей планов (программ) финансово-хозяйственной деятельности предприятий.

IX. Утверждение показателей экономической эффективности

деятельности предприятий и контроль за их выполнением

22. Утверждение показателей экономической эффективности деятельности предприятия осуществляется Корпорацией при утверждении показателей планов (программ) финансово-хозяйственной деятельности предприятия.

23. Контроль за выполнением показателей экономической эффективности деятельности предприятий осуществляется Корпорацией при рассмотрении и анализе отчетов (отчетности) предприятий.

X. Установление порядка направления части прибыли

предприятий, остающейся в их распоряжении после уплаты

налогов, сборов и иных обязательных платежей,

в доход Корпорации

24. Корпорация устанавливает порядок направления части прибыли предприятий, остающейся в их распоряжении после уплаты налогов, сборов и иных обязательных платежей, в доход Корпорации своим приказом, который доводится до сведения руководителя предприятия в течение 5 дней с даты его принятия.

XI. Принятие решения о направлении части прибыли

предприятий, остающейся в их распоряжении после уплаты

налогов, сборов и иных обязательных платежей,

в доход Корпорации

25. Корпорация принимает решение о направлении части прибыли предприятия, остающейся в его распоряжении после уплаты налогов, сборов и иных обязательных платежей, в доход Корпорации по результатам рассмотрения отчетов (отчетности) предприятий.

Решение о направлении в доход Корпорации части прибыли предприятия, оставшейся в его распоряжении после уплаты налогов, сборов и иных обязательных платежей, оформляется приказом Корпорации и представляется руководителю предприятия в течение 5 дней с даты принятия приказа.

26. Принятие решений по уточнению размера части прибыли, подлежащей перечислению в доход Корпорации, осуществляется в порядке, установленном пунктом 25 настоящих Правил.

XII. Выдача предприятиям заданий,

обязательных для исполнения

27. Корпорация выдает предприятиям задания, обязательные для исполнения, которые утверждаются приказом Корпорации с определением сроков выполнения заданий, а также ответственных за их выполнение.

28. Руководитель предприятия обеспечивает выполнение заданий в установленные сроки и представляет в Корпорацию отчет о ходе их выполнения.

XIII. Осуществление контроля

за использованием по назначению и сохранностью

принадлежащего предприятию имущества

29. В целях контроля за использованием по назначению и сохранностью принадлежащего предприятию имущества Корпорация проводит проверку его использования, назначает и осуществляет документальные и иные проверки (плановые и внеплановые), в том числе с привлечением аудиторских организаций, а также направляет в адрес предприятия запрос об использовании имущества.

30. При проведении проверки использования имущества руководитель предприятия обязан оказывать содействие в работе проверяющим.

31. Запросы руководителю предприятия об использовании имущества и проверки осуществляются Корпорацией на основании ее решения.

При этом запрос об использовании имущества должен включать перечень имущества, в отношении которого проводится проверка, с указанием характеристик (данных), позволяющих его индивидуализировать.

Руководитель предприятия обеспечивает предоставление всей необходимой информации в Корпорацию не позднее 30 дней после получения соответствующего запроса.

По результатам рассмотрения информации Корпорацией может быть принято решение о необходимости проведения внеплановой проверки.

32. По результатам проверок принимается соответствующий акт с отчетом результатов проверки.

В случае выявления нарушений при проведении проверки Корпорация направляет предприятию предписание, обязательное для исполнения в части устранения выявленных нарушений и сроков их выполнения. После устранения выявленных нарушений руководитель предприятия направляет в Корпорацию отчет, по результатам которого Корпорацией может быть принято решение о проведении повторной проверки данного предприятия.

XIV. Принятие решения о проведении

аудиторских проверок, утверждение аудиторской организации

и определение размера ее вознаграждения

33. Аудиторская проверка предприятия проводится на основании решения Корпорации или по предложению предприятия.

В случае если аудиторская проверка предприятия проводится по предложению предприятия, Корпорация рассматривает полученное предложение руководителя предприятия и принимает решение о проведении аудиторской проверки в 30-дневный срок со дня его представления.

34. Отбор аудиторской организации для проведения аудиторских проверок осуществляется по итогам размещения заказа и проведения предприятием торгов в форме открытого конкурса в порядке, предусмотренном Федеральным законом "О размещении заказов на поставки товаров, выполнение работ, оказание услуг для государственных и муниципальных нужд".

Определение вознаграждения аудиторской организации осуществляется по результатам проведения конкурса по отбору аудиторской организации.

Решение об утверждении аудиторской организации для осуществления аудита предприятия принимается Корпорацией с указанием размера оплаты услуг аудиторской организации.

XV. Выдача согласия на распоряжение недвижимым

имуществом предприятия

35. Корпорация по представлению руководителя предприятия дает согласие на распоряжение недвижимым имуществом предприятия, в том числе на его передачу во временное владение и (или) пользование.